MANAGEMENT & RESSOURCES HUMAINES - LCDF Conseil

MANAGEMENT & RESSOURCES HUMAINES

GESTION D’ENTREPRISE ET ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL

La gestion des contrats de travail

Le calcul et la gestion des salaires et cotisations

La gestion des absences (congés payés, RTT, arrêts, …)

LA FONCTION RH

Recrutement des salariés
Rémunération du personnel

La gestion prévisionnelle de l’emploi et des compétences

L’amélioration des conditions de travail

RECRUTER ET ÉVALUER

Définition du besoin
Sourcing

Qualification
Sélection

Présentation client
Intégration

GESTION DES COMPÉTENCES

Identifier les compétences

Développer les competences

Evaluer les compétences

GESTION DE LA FORMATION

Identifier les modalités de formation

Élaborer un plan de formation

Accompagner les salariés

DROIT DU TRAVAIL

Respect et suivi de la législation

Nous vous accompagnons dans l’optimisation et la gestion efficace du management de votre d’entreprise et de ces ressources humaines, à travers des processus RH innovant, et des outils de recrutement pertinent.

Pour plus d’information ou pour obtenir un programme de formation : contactez-nous

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